40岁下岗女工是如何从借债起家做到资产千万办公司的？

火币交易所 2022年08月29日 09:28 127 Connor

十年间，从一名下岗工人到赫赫有名的民企董事长，从借债起家开小店到资产千万办公司，年仅40岁的李冬莲用超乎常人的创业精神书写了一段成功女性的故事。

1995年，39岁的李冬莲从景德镇物资局下岗。面对生活压力，她没有抱怨，没有气馁，而是挺直腰杆重新寻求人生路。由于工作期间曾接触过建筑陶瓷，李冬莲认定建陶会有广阔前景，于是决定开一家店。

刚开时，她借钱在建材街租了一间最小的店面，并向朋友赊了200箱面砖。可由于店面小、品种单一，很少有人光顾。尽管如此，李冬莲仍用最好的服务态度和最优惠价格对待每一位顾客，慢慢的，顾客竟多了起来。

有了一些固定收入，李冬莲就开始丰富品种。为了进到一些款式新的产品，她白天在店里做生意，晚上乘车去乐平进货。这样辛苦的日子熬了大半年后，她终于积攒到一万元，于是便去广州采购更多的新品种。

经过四年的摸爬滚打，李冬莲不断扩大经营，不仅将店面做到了建材街最大，而且，经营品种也是最多，店里员工从自己一个人发展到十多人，年销量达到500多万元，她的腰包也渐渐鼓起来了。

敏锐的眼光、吃苦的精神和面对困难不认输的人生态度，使李冬莲成功迈开了创业的第一步。有一次，李冬莲去高安某建陶厂进货，那儿的人得知她来自瓷都景德镇，开玩笑说：“你们瓷都生产不出好的建陶，真有愧这个称号。”一席话深深刺痛了李冬莲的心，她坚定地回答：“瓷都就是瓷都，没有的东西一定会有，而且还会是最好的”。回到景德镇后，她下定决心要开办一家建陶企业，要创出家乡的品牌。

为了丰富企业生产、管理和销售知识，李冬莲专门投股到南昌一家地砖厂，经过一年的学习，不仅积累了经验，而且个人资产也有了一个新的增长。

2002年，李冬莲投资500万，接下亏损企业——原景德镇装饰材料厂，创办了自己的建陶企业。公司开办仅两年多时间，就成功开发全瓷外墙砖系列新产品50多个，不仅填补了该市建陶业的一项空白，而且实现了年产量150余万平方米，年产值2000余万元的良好业绩。目前，公司产品不仅远销全国20多个省市，还打入了欧洲市场。这全都依赖于她的经营管理策略：

她重人才，坚决杜绝亲戚来企业工作，而且企业中每一位技术骨干都是她耗尽心思从外地请来。

她重管理，处处体现人性化。她把员工真正当成企业的主人，每时每刻关心他们的生活，千方百计满足他们的要求。

她重信誉，对待客户从不敢怠慢。记得有一次，上海一客户一次性订了整栋大楼共7万平方米的外墙砖。李冬莲垫资百万元生产，在10几天内连续开窑数次做完。谁料，客户陆续提货到上海并已将大部分产品使用后，发现每窑产品的颜色有偏差，竟要求全部退货。得此消息后，李冬莲十分爽快地答应下来，并一次下料，加班加点为其重新生产。为此，她赢得了良好的信誉。此外，她还专门为客户制定了三个“24小时”，即确保款到24小时内为客户发货；客户有任何疑义，24小时内答复；新产品上市，24小时内为客户送样。

她有爱心，接纳了200多名下岗工人到自己的企业中再就业，而且每年资助20名困难学生重返校园。

走到今天，李冬莲可谓成功，获得“瓷都十佳女企业家”和“瓷都十大杰出青年”的光荣称号。

小编说，下岗不等于失业，完全可以通过自己的努力实现再就业。现实中下岗后实现成功再就业，并做出成就的也不乏其人，这就说明了下岗再就业的关键在于职工自身素质的高低。一般来说，一个懂技术、有特长、工作勤奋有敬业精神的职工，企业是不会让他下岗的，即便是下了岗，他也会很快找到发挥自己专长的岗位。所以下岗职工提高自身素质是实现再就业最根本的条件。